联系我们  |   地图
 

追求卓越、赢在执行

  • ?????? 对于什么是执行力”的问题,每个人的理解是不一样的,我认为执行力分解开来就是要用实际行动去作为,将工作落实到位,做事要有结果。

    ?????? 执行不是单单指会去做,而是要做好,执行要有效果。有效的执行包括五个要素,分别是有激情、有方向、有定位、有格局和有方法,工作要有激情我认为就是要有快乐的心态,给人以积极向上的正能量,去感染身边的工作伙伴,避免负面的情绪和消极的处事态度;工作要有方向,我认为不单独指工作,自己的生活方向和人生目标的决定也十分重要,要有目标、有前进方向才不会迷茫;工作要有定位,你把工作定位为什么呢?是维持生活的必须品,还是追求更高目标实现精神需求的前提,把自己工作中的事情都当做是自己的事情来做,结果也许截然不同,准确的定位决定了准确的行为;工作要有格局,我认为就是要有布局、有主次,做事情要有计划、有想法,分析问题的主要矛盾,提出解决问题的意见,然后再落实到行动上去;工作要有方法,方法就是解决问题的措施,做工作用心比用力更重要,我们不能把问题抛给领导,而是应该提出可行的方案,不然就是没有执行到位。我们的时间和公司的资源都是宝贵的,不要浪费自己的时间同时又浪费了公司的资源,不要害人害己。

    ?????? 要不断的学习,然后善于思考,最后要有所改变,正如培训之后就要从意识上有所转变和进步。作为营销管理部销售内业,要有熟练使用办公软件的技能,要用心、认真、踏实的做事。对于领导交付的工作不要问为什么,而是要坚决执行。每天中每一组数据的录入,每一个档案的整理,每一份报表的上报等等……虽然简单,但是更要做好,不积跬步无以至千里。

    ?????? 我始终相信付出就会有回报,而不能一味所求,只要自己做到了、努力了、付出了,就无愧于心,就一定会有收获。来到应赫集团已经四年多,我学习到很多知识,认识了很多朋友。主动发现问题解决问题,在销售现场辅助领导管理好案场的规章制度,确保按照流程要求进行工作,要能去做、愿意做和会去做,而不是找借口和拖延。

    ?????? 在今后的工作中,我将更加认真做事,做“自燃型”的员工,用积极乐观的态度感染我的工作伙伴,完成好领导交付的工作,主动学习丰富自己的学识,与集团目标相同步,实现自我的人生追求。

    ?

    ???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 大开发板块营销管理部? 顾鑫

  • 上一篇: 赢在执行

    下一篇: 做好一名通讯员 当好一个宣传兵

XML 地图 | Sitemap 地图